Как учителю общаться с недовольными родителями. Инструкция по взаимодействию.

«Ведомости по посещаемости сдала, отчёт сегодня вечером доделаю. Нет, не доделаю — у ребёнка защита проекта завтра, будем рисовать плакат. Надо зайти в магазин и купить коту еды….» — бесконечной нитью тянется в вашей голове мысли. Вы уже в пальто и шапке, готовы уйти домой, как в дверном проёме возникает он — родитель.

Пышущий справедливым (но это не точно) гневом он громогласно возмущается: «Дочка нашей соседки в 6 лет знает, как на английском сказать, что Эверест самая большая гора на свете! Почему мой так не может?!».

Вам бы сейчас так же рассвирепеть, но нельзя, вы же учитель.

Если вы работаете с детьми, у вас гипотетически может возникнуть (или уже возникала) такая ситуация — недовольный родитель нет-нет, да и появится в дверях вашего кабинета.

Что делать? В первую очередь не паниковать и не злиться. Этого добра полно в вашем собеседнике.

 Посчитайте до десяти, представьте себя котиком, залпом выпейте стакан воды — словом, сделайте всё, чтобы успокоиться, если вдруг вас возмутило появление гостя. Кстати, способность успокоить себя, это один из признаков развитого эмоционального интеллекта, без которого учителю будет сложно в профессии.

Перенесите разговор…

А вот дальше начинаются ответвления: если вам очень надо домой и на душевные беседы ни сил, ни времени нет, честно скажите об этом родителю.

Только, пожалуйста, не ограничивайтесь этим. Предложите перенести встречу на удобное обоим сторонам время и обязательно запишите (да-да именно ручкой или карандашом в блокноте) претензию, которую вам предъявляет родитель. Таким образом вы дадите время остыть себе и ему и выиграете время на обдумывание аргументов в пользу своей позиции.

Дальше ваше общение будет проходить в спокойной обстановке, и вы гарантированно придете к совместному выводу. Волки сыты и овцы целы.

Или решите вопрос здесь и сейчас

А что если родитель хочет говорить только здесь и только сейчас или вы не настроены переносить встречу? Если нужно, умерьте пыл собеседника и покажите свою готовность разобраться в проблеме (если уж так, то температуру в комнате понизьте в ручном режиме).

Предложите родителю снять верхнюю одежду, сесть за стол, налейте чаю. Идеальная позиция с точки зрения конфликтологии для проведения таких переговоров — через угол стола (не напротив, не за одной стороной, а именно так).

Пример удачного положения за столом для решения конфликта
Пример удачного положения за столом для решения конфликта

Достаньте свой ежедневник/блокнот/лист бумаги и внимательно запишите исходные данные: чем конкретно недоволен родитель, какой результат ему хотелось бы иметь и что он хочет, чтобы вы сделали.
Не перебивайте, не протестуйте, просто записывайте — этим вы показываете родителю ребёнка, что их мнение важно для вас и вы готовы работать над этой проблемой (даже если фактически проблемы нет).

Затем можно приступать к мягкому объяснению причин сложившейся ситуации, достижимость обозначенного результата, что можете сделать для решения вопроса вы и как бы родитель мог вам в этом помочь (если это требуется).

В результате и первого, и второго варианта вы наверняка придете к консенсусу и улучшите взаимоотношения с родителями.

Кратко:

1. Успокаиваемся сами и дышим.

2.1. Переносим общение на другой день и время.

2.1.1. Готовимся к беседе

2.1.2. Проводим беседу

2.1.3. Обозначаем план СОВМЕСТНЫХ действий

2.1.4. Радуемся результату

2.2. Охлаждаем пыл родителя (перенаправляем внимание)

2.3. Записываем всю информацию, которую предоставляет родитель

2.4. Вежливо и аргументированно разъясняем свою позицию

2.5. Составляем план СОВМЕСТНЫХ действий.

2.6. Радуемся результату.

А чтобы недовольных родителей не было или подобные ситуации практически никогда не происходили, необходимо проводить профилактику в ваших взаимоотношениях с родителями. Об этом я расскажу в следующий раз.

comments powered by HyperComments
РАССКАЗАТЬ ДРУЗЬЯМ